Бизнес — это дело.
Дело — это люди.
Люди — это психология.

Тренинг тренеров

 

 

Эффективность тренинга

  • В тренинге используются наиболее эффективные психотехники, которые обеспечивают максимальное проникновение и закрепление знаний у участников

  • После тренинга проводится посттренинговое сопровождение, которое обеспечивает закрепление полученных знаний и помогает применять полученные знания на практике

  • Тренинг учитывает корпоративную культуру организации, в результате чего после прохождения тренинга участники могут эффективно в своей компании передавать полученные знания и обучать сотрудников

 

Целевая аудитория

  • Руководители HR-отделов

  • Все, кто занимается проведением тренингов или планирует ими заниматься

 

Содержание

Данный тренинг относится к категории специализированных и обучает передаче знаний. Тренинг дает знания основных техник эффективного обучения персонала, отрабатывает навыки проведения занятий, расширяет поведенческий репертуар участников и повышает эффективность их деятельности в сложных ситуациях общения.

 

Результат

Участники могут:

  • Создавать и адаптировать программы обучения

  • Реализовать программы тренингов

  • Проводить посттренинговые мероприятия (контролировать знания участников)

  • Оценивать результаты тренинга

  • Работать с трудными участниками

 

Участники знают:

  • Принципы корпоративного обучения

  • Психотехнологии НЛП (Нейролингвистического программирования)
  • Виды тренингов

  • Особенности обучения взрослых

  • Цели и задачи тренинга

  • Этапы развития группы

  • Стандарты тренера

  • Роли тренера

  • Инструментарий тренера


Продолжительность курса: от 8 часов