⭐ ⭐ ⭐ ⭐ ⭐ Всем привет, если еще не знакомы с нашими материалами, то они отличаются сжатостью и только необходимой информацией, поэтому всегда можно быстро разобраться в любом вопросе. Сегодня раскроем такую тему как — Какие Документы Нужно Предоставить Магазину Если Произошла Кража Товара. Скорее всего Вы думаете, что это сложно и непонятно, но мы расскажем это простым языком, так чтобы у Вас не осталось дополнительных вопросов. Но если у Вас все же есть недопонимание изложенного материала, то наш дежурный юрист проконсультирует Вас любым, удобным способом.
- Выдвинуть ребенку обвинение в магазинной краже;
- Попросить ребенка позвонить родителям и пригласить их в магазин. Если ребенок не может сделать этого сам, то за него это должны сделать работники магазина;
- Провести с родителями переговоры по поводу произошедшей магазинной кражи;
- Сообщить о факте кражи в полицию;
- Мелкая кража от 1000 рублей (часть1 статья 7.27 Кодекса об административной ответственности Российской Федерации). За неё злоумышленник привлекается к административной ответственности и обязуется уплатить штраф в размере пятикратной суммы украденного, но не менее 1000 рублей (так, если украдено на 1 тысячу, заплатить придется 5 тысяч). Кроме того, обвиняемому придется отбыть пятнадцать суток административного ареста и отработать пятьдесят часов на общественно-принудительных работах;
- Кража от 1000 рублей до 2,5 тысяч рублей (часть 2 статья 7.27 Кодекса об административной ответственности Российской Федерации). За такую кражу злоумышленник привлекается к административной ответственности и обязуется уплатить штраф в размере пятикратной суммы украденного, но не менее 3000 рублей. Кроме того, обвиняемому придется отбыть от десяти до пятнадцати суток административного ареста и отработать сто двадцать часов на общественных работах;
Если на краже в магазине поймали ребенка?
- Зафиксировать произошедшую беседу с работником охранной службы магазина на записывающее устройство своего телефона (диктофон);
- Записать разговор с охранником на видео;
- Незамедлительно сообщить об инциденте родителям и просить прибыть на место как можно скорее;
- Не заполнять и не подписывать никакие заявления;
- Перевоспитание. Дети с 11 лет могут быть помещены в исправительные учреждения с этой целью.
- Штраф. Поскольку дети не имеют собственных источников дохода, данная повинность перекладывается на родителей или опекунов.
- Исправительные работы. Дети 14-15 лет не могут быть задействованы дольше, чем на 2 часа в день, а 15-16 лет — до 3 часов в день. При этом работы проводятся в свободное от учебы время.
- Лишение свободы. Возможно с 16 лет.
Ответственность за воровство в магазинах
- с первых минут нахождения в магазине человек ведет себя нервно и постоянно оглядывается;
- хаотично бродит по залу, по нескольку раз возвращаясь к одним и тем же полкам;
- взяв товар в руки, злоумышленник начинает нервничать и оглядываться;
- перед тем как спрятать товар, вор старается подойти к другим покупателям, чтобы внимание охраны было направлено не только на него;
- заметив назойливую слежку, злоумышленник, скорее всего, откажется от своей затеи и вернет товар на место.
Как определить вора?
Если покупатель был несправедливо обвинен в краже, что было зафиксировано работниками правоохранительных органов, он имеет полное право подать заявление в суд, чтобы взыскать с магазина компенсацию морального ущерба. Если по причине задержания вас сотрудниками магазина вы опоздали на деловую встречу или были оштрафованы на работе, вы имеете право на компенсацию упущенной выгоды.
Выявить кражу, осуществляемую кассирами и продавцами, довольно сложно, ведь они знакомы с устройством большинства охранных систем в магазине. Хищения этой категории работников обычно связаны с манипуляцией штрих-кодами, скидками, возвратами товаров, а также банальным отпусканием товара сообщнику без пробития по кассе.
Способы снижения краж товара в магазине
2.12.Пользователь обязан немедленно уведомить Инсейлс о любом случае несанкционированного (не разрешенного Пользователем) доступа к Сервисам с использованием учетной записи Пользователя и/или о любом нарушении (подозрениях о нарушении) конфиденциальности своих средств доступа к учетной записи. В целях безопасности, Пользователь обязан самостоятельно осуществлять безопасное завершение работы под своей учетной записью по окончании каждой сессии работы с Сервисами. Инсейлс не отвечает за возможную потерю или порчу данных, а также другие последствия любого характера, которые могут произойти из-за нарушения Пользователем положений этой части Соглашения.
Организационные способы предупреждения краж
3.1.Сторона, нарушившая предусмотренные Соглашением обязательства в отношении охраны конфиденциальной информации, переданной по Соглашению, обязана возместить по требованию пострадавшей Стороны реальный ущерб, причиненный таким нарушением условий Соглашения в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
Чтобы доказать виновность человека в краже, его нужно поймать “ поличным”, либо доказать его намерения украсть товары (если он успел избавиться от них). Доказательством может служить съемка камер наблюдения и показания свидетелей.
Если вас задержали на выходе из магазина с украденным добром, это считается покушением (ч. 3 ст. № 30 УК РФ). Наказание в этом случае более мягкое. Часто как таковой ответственности, а мелкую кражу (особенно совершенную впервые) удается избежать, договорившись (примирившись) с магазином и возместив стоимость украденного.
В каких магазинах чаще всего происходят кражи?
Кража из магазина на сумму более тысячи рублей относится к уголовному преступлению, которое влечет за собой более суровое наказание. Наивысшее наказание здесь — лишение свободы до двух лет.
Как правило, воровство, совершенное продавцом, является основанием для увольнения сотрудника. Кроме того, работодатель вправе потребовать с продавца возместить нанесенный материальный ущерб и взыскать понесенные убытки.
Воровство на рабочем месте – широко распространенное явление для российских реалий. Независимо от величины предприятия, оно может стать жертвой своих же работников. Для предотвращения краж на предприятии работодатели проводят специальные мероприятия по выявлению сотрудников, склонных к воровству. Контрольные мероприятия можно условно разделить на первичные, текущие и внеплановые.
Методы борьбы с воровством на предприятии
- запись с камер видеонаблюдения. Самый простой способ заключается в установке систем видеонаблюдения, запись с которых будет прямым доказательством воровства сотрудника;
- автоматизированные системы учета товаров и денежных потоков. При оптимизации движения финансов несложно выявить на каком этапе произошла недостача, а затем выявить работника, ответственного за этот этап;
- привлечение охранной организации. Специализированные охранные предприятия имеют большую практику по выявлению краж, совершенных продавцами;
- обращение в полицию. Сообщение в полицию о факте кражи будет являться поводом к возбуждению уголовного дела. Положительным результатом расследования кражи будет привлечение виновного лица к ответственности.
Лишение свободы могут применить только к подростку в возрасте 16 лет и старше и при наличии отягчающих обстоятельств (сумма кражи более 250 тысяч рублей, совершение кражи группой, рецидив). Отбывать срок он будет в колонии для несовершеннолетних.
- Одежда, парфюмерия и косметика. Данный вид товаров воруют, в первую очередь, женщины и воруют не для продажи, а для личного использования.
- Гаджеты. Удобный для вора товар, особенно с точки зрения его продажи.
- Ювелирные изделия. Кражи ювелирных товаров крайне редки, потому что они хорошо охраняются. Обычно их «добывают» с помощью грабежа или разбоя.
Повторная кража в магазине
- Постановка на учёт, если ребёнок младше возраста, когда можно наказать по КоАП или УК.
- Воспитательные меры, такие как ограничение досуга, надзор за виновником преступления.
- Штраф до 50 тысяч рублей, если подросток имеет собственный доход или имущество.
- Ответственность родителей и опекунов. Они могут оплатить его штраф.
- Исправительные работы до года.
- Помещение в спецшколу.
- Запрет на деятельность определённого вида.
- Посильные обязательные работы (до 15 лет – не более 2 часов, старшим детям – до 3 часов).
- Ограничение свободы до 2 лет.
Допросить свидетелей. Устанавливаются приметы виновных, их количество, транспорт, на котором они передвигались. Выясняется, обращались ли преступники друг к другу по именам, есть ли какие-либо особые черты речи, голоса. По описанию составляется портрет вора.
После того как хозяин вещи узнал о том, что она украдена, нужно немедленно предпринять меры и обратиться в правоохранительные органы. Следователь после возбуждения дела должен выполнить определенный алгоритм действий. Изначально выясняется:
Алгоритм действий при доказывании
Доказательная база может изменяться в зависимости от того, какая разновидность кражи произошла. Разберем хищение денежных средств. В данном случае преступление может быть совершено где угодно, на улице, в магазине и прочих местах. По факту подобной кражи нужно уточнить:
Если речь идет о привлечении по ст.7.27 КоАП РФ, то по ее первой части, т.е. хищении до 1000 руб, штраф взымается до 5-кратного размера от суммы похищенного или не менее 1000 руб. Поэтому ваше описание вызывает ряд вопросов.
Что касается информирования вашего ВУЗа, то, во-первых, т.к. вы совершеннолетняя, то полиция это делать не обязана, а, во-вторых, это не уголовное преступление в соответствии с законом.
Какие бывают кражи в магазине и какую ответственность несёт за воровство преступник
Здравствуйте!
1. Преступник — это когда есть таковое признание по приговору суда, до этого все же — обвиняемый/подозреваемый.
2. Если украденное возмещено, администрация приняла, то речь может идти об административной ответственности, для чего необходимо вызывать полицию.
Квалифицирующие признаки
Если в магазине совершена повторная кража – то такой поступок считается рецидивом и одновременно квалифицирующим признаком.
И только если сотруднику назначено наказание в виде лишения свободы, работодатель будет вынужден его уволить. Если за хищение, за которое осудили сотрудника, работодатель уже применил к нему другое дисциплинарное взыскание (например, выговор), то сотрудника можно уволить по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. В частности, в качестве одного из таких обстоятельств Трудовой кодекс называет осуждение сотрудника к отбыванию наказания, исключающему продолжение прежней работы в соответствии с приговором суда, вступившим в законную силу (п. 4 ч. 1 ст. 83 ТК РФ).
Проще говоря, если кассир организации, делая покупки в магазине после работы, украл упаковку печенья, и работодатель узнал об этом, то такого кассира можно уволить. Ведь директор вряд ли может доверять сотруднику крупные суммы денег, когда он в свободное от работы время таскает из магазина плюшки.
Право, а не обязанность
Факт хищения имущества можно выявить либо в ходе ревизии (инвентаризации), либо в момент совершения правонарушения. Нарушителя порядка могут остановить контролеры на проходной, или момент совершения кражи может зафиксировать установленная в помещении видеокамера. И вот тут основная интрига. Дело в том, что, если вы хотите избавиться от нечистого на руку сотрудника, необходимо строго соблюсти все требования закона, чтобы адвокат «носа не подточил». В противном случае вполне возможно, что суд восстановит воришку на работе, а вам еще придется оплатить ему время вынужденного прогула.
