Кто Отвечает За Предоставления Путевок В Отпуск В Росгвардии

Содержание

Приказ Росгвардии от N 281 Об утверждении служебного распорядка федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации (Зарегистрировано в Минюсте России N 55877)

3. При заключении служебного контракта Главное управление кадров Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации обязано ознакомить гражданина, поступающего на государственную гражданскую службу в центральный аппарат Росгвардии, со служебным распорядком под подпись в служебном контракте.

26. По семейным обстоятельствам и иным уважительным причинам гражданскому служащему по его письменному заявлению решением представителя нанимателя может предоставляться отпуск без сохранения денежного содержания в соответствии с законодательством Российской Федерации.

18. График отпусков составляется ежегодно ГУК Росгвардии на основании ходатайств, утвержденных начальниками (руководителями) структурных подразделений центрального аппарата Росгвардии, не позднее чем за две недели до начала очередного календарного года и доводится до сведения всех гражданских служащих.

15. Право на отдых реализуется предоставлением гражданскому служащему свободного от исполнения должностных обязанностей времени вне пределов установленной законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации, трудовым законодательством Российской Федерации нормальной продолжительности служебного времени, которое он может использовать по своему усмотрению.

11. Ненормированный служебный день устанавливается для гражданских служащих центрального аппарата Росгвардии в соответствии с перечнем должностей федеральной государственной гражданской службы центрального аппарата Росгвардии, при замещении которых федеральным государственным гражданским служащим устанавливается ненормированный служебный день, согласно приложению к служебному распорядку.

Служебное время и право на отдых

Военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых составляет 20 лет и более, в один год из трех лет до достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе либо в год увольнения с военной службы по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями кроме основного отпуска по их желанию предоставляется отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток. Указанный отпуск предоставляется также военнослужащим, проходящим в соответствии с федеральными законами военную службу после достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе и не использовавшим указанный отпуск ранее. Данный отпуск предоставляется один раз за период военной службы.

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, участвующим в мероприятиях, которые проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени, по их просьбе вместо предоставления дополнительных суток отдыха может выплачиваться денежная компенсация в размере денежного содержания за каждые положенные дополнительные сутки отдыха.

Дневное денежное довольствие определяется путем деления суммы оклада денежного содержания и ежемесячных дополнительных выплат в составе денежного довольствия сотрудника за тот месяц, в котором производится выплата, на среднемесячное число календарных дней, которое определяется статьей 139 ТК РФ.

Приоритетным видом компенсации за выполнение служебных обязанностей в указанных условиях является предоставление отдыха соответствующей продолжительности в другие дни недели или присоединения дополнительных дней отдыха к ежегодному оплачиваемому отпуску.

Часть основного отпуска сотрудника, превышающая 30 календарных дней, может быть по его желанию заменена денежной компенсацией. Сотруднику, проходящему службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях или других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, а также во вредных условиях, замена части отпуска денежной компенсацией, как правило, не допускается, за исключением случая его увольнения со службы.

3. Руководителям (начальникам) структурных подразделений центрального аппарата Росгвардии, командующим округами войск национальной гвардии, начальникам территориальных органов Росгвардии, командирам соединений, воинских частей, начальникам военных образовательных организаций высшего образования и иных организаций войск национальной гвардии Российской Федерации в случае принятия решения об установлении лицам, проходящим службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющим специальные звания полиции, ненормированного служебного дня не позднее трех месяцев с момента вступления в силу настоящего приказа издать соответствующие приказы об установлении ненормированного служебного дня.

1. Сотрудникам, замещающим должности в соответствии с Перечнем , приведенным в приложении N 2 к настоящему приказу, может быть установлен ненормированный служебный день приказом Росгвардии, руководителя (начальника) структурного подразделения центрального аппарата Росгвардии, командующего округом войск национальной гвардии Российской Федерации , начальника территориального органа Росгвардии, командиром соединения, воинской части, начальником военной образовательной организации высшего образования и иной организации войск национальной гвардии Российской Федерации.

2. Утвердить Перечень должностей лиц, проходящих службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющих специальные звания полиции, при замещении которых может устанавливаться дополнительный отпуск за ненормированный служебный день (приложение N 2).

В соответствии с частью 5 статьи 53, частью 5 статьи 58 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. N 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» и частью 2 статьи 44 Федерального закона от 3 июля 2022 г. N 227-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О войсках национальной гвардии Российской Федерации» приказываю:

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОТПУСКА ЗА НЕНОРМИРОВАННЫЙ
СЛУЖЕБНЫЙ ДЕНЬ ЛИЦАМ, ПРОХОДЯЩИМ СЛУЖБУ В ВОЙСКАХ
НАЦИОНАЛЬНОЙ ГВАРДИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И ИМЕЮЩИМ
СПЕЦИАЛЬНЫЕ ЗВАНИЯ ПОЛИЦИИ, И ПЕРЕЧНЯ ДОЛЖНОСТЕЙ ЛИЦ,
ПРОХОДЯЩИХ СЛУЖБУ В ВОЙСКАХ НАЦИОНАЛЬНОЙ ГВАРДИИ РОССИЙСКОЙ
ФЕДЕРАЦИИ И ИМЕЮЩИХ СПЕЦИАЛЬНЫЕ ЗВАНИЯ ПОЛИЦИИ,
ПРИ ЗАМЕЩЕНИИ КОТОРЫХ МОЖЕТ УСТАНАВЛИВАТЬСЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ
ОТПУСК ЗА НЕНОРМИРОВАННЫЙ СЛУЖЕБНЫЙ ДЕНЬ

На служащих Росгвардии полностью распространяются все ограничения, связанные с выездом на отдых за границу. Подобный запрет для всех силовиков был введён ещё в 2012 году, и под него подпадает, в том числе и созданная в 2022г., новая военизированная структура – ФС ВНГ. Связано это со стремлением оградить лиц, причастных к государственной тайне от возможных нежелательных контактов с представителями иностранных спецслужб.

Сотрудники Росгвардии, как и служащие прочих силовых ведомств, могут быть в любой момент вызваны из отпуска обратно в своё подразделение. Такая возможность предусмотрена статьёй №33 указа о порядке прохождения военной службы. Мотивами для отзыва могут являться:

Если отпускник желает провести положенный отдых вне дома – в санатории, пансионате, на море и т.д., – ему даются дополнительные дни на проезд до места отдыха. Количество их в данном случае свыше 1 дня, но не более 15 суток, в зависимости от удалённости места отдыха. Когда общее отпускное время разбивается по просьбе сотрудника на части, то дополнительное время на проезд даются только единожды. Кроме того, нацгвардейцы вправе получить денежную компенсацию затрат на проезд к месту отдыха. Производится выплата в финчасти подразделения в соответствии с предоставленными документами – билетом.

Лицам, проходящим срочную службу в ВНГ, неиспользованный отпуск зачисляется в срок армейской службы. То есть, демобилизуется срочник в этом случае раньше. Курсантам военных учебных заведений Росгвардии очередной отпуск предоставляется только после окончания обучения.

Осложнение мировой геополитической ситуации в последние годы привело к ещё более жёсткому контролю над выездом силовиков за границу. Список стран, в которые ограничен въезд государственным служащим, в том числе и бойцам Росгвардии, ежегодно печатается на официальном сайте МИД РФ. К ним относятся страны, входящие в блок НАТО, союзные им государства, а также страны, имеющие с Соединёнными Штатами договоры об экстрадиции задержанных лиц, в том числе и иностранцев.

Приказ Росгвардии от N 352 Об утверждении Порядка оплаты проезда лицам, проходящим службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющим специальные звания полиции, и членам их семей, а также выплаты денежной компенсации расходов, связанных с оплатой проезда, членам семей и родителям погибшего (умершего) лица, проходившего службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имевшего специальное звание полиции

к месту лечения либо медицинского освидетельствования и обратно (в случае направления на лечение либо медицинское освидетельствование врачебной комиссией (военно-врачебной комиссией) медицинской организации войск национальной гвардии или Министерства внутренних дел Российской Федерации );

Рекомендуем прочесть:  Продали Товар Ип Возврат

27. При утере билетов оплата проезда сотрудникам и членам их семей, а также компенсация проезда членам семей (родителям) погибших (умерших) сотрудников производится на основании выданных транспортными организациями (туристическими операторами), осуществлявшими перевозку, документов, подтверждающих:

На основании частей 5 и 6 статьи 3, пункта 1 части 1 статьи 12 Федерального закона от 19 июля 2011 г. N 247-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» , пункта 2 Правил возмещения расходов на проезд и провоз багажа к избранному месту жительства сотрудникам органов внутренних дел, лицам, проходящим службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющим специальные звания полиции, выплаты денежной компенсации расходов на проезд в санаторно-курортные организации гражданам Российской Федерации, уволенным со службы в органах внутренних дел, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и членам их семей, а также проезда членов семьи и родителей погибшего (умершего) сотрудника органов внутренних дел, лица, проходившего службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имевшего специальное звание полиции, к месту его погребения, находящемуся за пределами территории Российской Федерации, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2011 г. N 1229 , приказываю:

1.2. Оплаты сотруднику, проходящему службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, или в органе, подразделении (организации), дислоцированном в субъекте Российской Федерации, входящем в Уральский, Сибирский или Дальневосточный федеральный округ, либо за пределами территории Российской Федерации, а также одному из членов его семьи стоимости проезда к месту проведения основного (каникулярного) отпуска на территории (в пределах) Российской Федерации и обратно один раз в год, если иное не предусмотрено федеральными законами либо нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации или Правительства Российской Федерации.

25. Компенсация проезда членов семьи (родителей) погибшего (умершего) сотрудника к месту лечения в санаторно-курортной организации и обратно производится на основании их заявлений с приложением документов, указанных в подпункте 17.2 пункта 17 и пункте 18 настоящего Порядка, а также документов, подтверждающих степень родства с погибшим (умершим) сотрудником, и банковских реквизитов.

Оплата проезда в отпуск сотрудникам полиции, МВД, Росгвардии в 2022 году

Одним из видов льгот, предусмотренных для сотрудников полиции, МВД и Росгвардии является компенсация проезда к месту отдыха. Однако оплата проезда имеет и определенные ограничения. В статье рассмотрим порядок, по которому производится оплата проезда в отпуск сотрудникам полиции, МВД, Росгвардии.

  • Направляясь в отпуск на личном автомобиле, работнику необходимо будет предоставить чеки за топливо, справку с места назначения, а также копию техпаспорта и прав;
  • Проезд на поезде подтверждается билетами;
  • Поездка на самолете – посадочными талонами, билетами и платежными документами, подтверждающими оплату.
  • Сотрудник указал несколько мест для отпуска. Оплата нескольких мест отдыха не предусмотрена, указывать необходимо определенный маршрут, имеющий один конечный пункт. Например: Москва – Сочи. Если же указываются сразу несколько пунктов назначения, то компенсация будет предоставлена только по первому.
  • Отдых за границей. Оплата проезда производится из средств бюджета, а значит и компенсации подлежит только проезд по России. Государство таким образом также оказывает поддержку туротраслям нашей страны.
  • Оплата проезда работающим членам семьи. Оплата проезда предусмотрена только для неработающих членов семьи получателя льготы.

Отдельно стоит выделить проезд на личном транспорте сотрудника. Сотруднику важно во время поездки собирать все чеки с АЗС, так как при их отсутствии компенсации в полном объеме представлена не будет. В том случае, если сотрудник автомобиль арендует, компенсация будет предоставлена только за топлива. Стоимость аренду машины оплачена не будет.

  • Первым делом необходимо подать рапорт и приложить к нему подтверждающие документы;
  • Рапорт утверждается отделом кадров и руководителем отдела;
  • Работнику выплачивают предварительную стоимость проезда;
  • Вернувшись из отпуска, сотрудник подает подтверждающие расходы документ;
  • После этого бухгалтерия осуществляет перерасчет стоимости, после чего по необходимости сотруднику доплачивают до полной стоимости, либо им возвращается неизрасходованный аванс.
  • единовременных пособий при увольнении в размере 7 (2 — для лиц, с выслугой менее 20 лет) окладов;
  • компенсации расходов на проезд к новому месту жительства и перевозку личного имущества;
  • льготной пенсии;
  • ежемесячных выплат сотрудникам, не достигшим пенсионного возраста (при увольнении по сокращению штатов или состоянию здоровья);
  • медицинского обеспечения в ведомственных медицинских учреждениях;
  • частичной компенсации затрат на санаторно-курортное лечение;
  • единовременного пособия сотрудникам, увольняемым в связи с невозможностью продолжения службы по состоянию здоровья.
  • поддержание общественного порядка;
  • охрана грузов и стратегических объектов;
  • борьба с терроризмом;
  • обеспечение выполнения специальных режимов (чрезвычайного, военного положения, контртеррористической операции и пр.);
  • содействие погранслужбам в охране госграницы.
  • бесплатной 30-дневной реабилитации, если они после выполнения служебных заданий нуждаются в таковой;
  • страхования жизни и здоровья. При наступлении страхового случая выплачивается:
    • в случае смерти от полученных во время службы травм или заболеваний — 2 672 283,15 рублей родственникам 1 линии (супруги, дети, родители);
    • в случае наступления инвалидности I группы — 2 004 212,36 рублей, II группы — 1 336 141,57 рублей, III группы — 668 700,79 рублей;
    • в случае тяжелых травм — 267 228,32 руб., легких — 66 807,08 руб.
  • оклада по должности и званию;
  • надбавок за выслугу лет, условия службы, допуск к гостайне и пр.;
  • ежегодной материальной помощи;
  • компенсации расходов на переезд к месту службы;
  • оплаты стоимости проезда к месту лечения.
  • предоставление служебного жилья;
  • по достижению выслуги более 10 лет:
    • оформление жилищного сертификата;
    • выдача жилищной субсидии или единовременной выплаты на покупку или строительство жилья;
    • участие в так называемой «военной ипотеке»;
  • частичная компенсация стоимости аренды.

Заслужить право на отпуск перед увольнением не так просто, для этого выслуга лет должна быть не меньше 20 лет. Продолжительность этого периода равняется стандартному ежегодному времени отдыха и его особенностью является то факт, что в большинстве случаев он не компенсируется как обычный. Взять данный вид отпуска можно:

  1. Основные оплачиваемые, предоставляемые ежегодно.
  2. Дополнительный оплачиваемый, который увеличивается по мере выслуги лет.
  3. Учебные, выдаваемые после окончания профильного заведения.
  4. Каникулярные, перед тем как выйти на пенсию.
  5. Неоплачиваемые по личным обстоятельствам.
  6. Декретные – по беременности и родам, а также по уходу за малышом до трех лет.
  7. Президентские.
  1. По согласию сотрудника, если в его отсутствие невозможно исполнять функции надлежащим образом. Основание — приказ руководителя.
  2. Без согласия, если наступили особые обстоятельства (ст. 35 ФЗ №342) — введено военное/чрезвычайное положение, проводится антитеррористическая операция, ликвидация ЧС. Отказ приступить к службе в перечисленных условиях является основанием для увольнения.

7. Я являюсь действующим сотрудником полиции в данный момент нахожусь в распоряжении т.к. проходила службу по контракту в чеченской республике сейчас откомандировалась обязаны ли мне предоставить какую-нибудь должность в отделе с которого я откомандировывалась либо в любом месте по краю? И могу ли я отгулять свой отпуск за 2022 год?

1. Я сотрудник полиции с 2022 г. Начальство не отпускает в отпуск сылаясь на нехватки кадров. Что мне сделать чтобы пойти в отпуск?
1.1. Отпуска, в том числе и в полиции должны предоставляться согласно графика. Если непосредственный начальник не хочет подписывать рапорт, то следует обращаться к вышестоящему начальнику.

31. Возмещение стоимости проезда (перевозки личного имущества) членам семьи погибшего (умершего) военнослужащего к избранному месту жительства производится на основании их заявлений с приложением документов, указанных в подпункте 8.8 пункта 8 и пункте 11 настоящего Порядка.

21. Возмещение расходов, связанных с проездом военнослужащих и членов их семей к местам проведения отпуска, лечения в медицинской организации, санаторно-курортной организации войск национальной гвардии или Министерства внутренних дел Российской Федерации , военнослужащих к месту проведения реабилитационного отпуска, к месту служебной командировки и обратно к месту прохождения военной службы, осуществляется на основании их рапортов (заявлений) с приложением документов, указанных в подпунктах 8.1, 8.3, 8.4, 8.6 пункта 8, подпунктах 9.1 — 9.3 пункта 9 и пункте 10 настоящего Порядка.

25. Возмещение расходов, связанных с проездом лиц, сопровождающих военнослужащего, следующего в медицинские организации или санаторно-курортные организации, в отпуск по болезни, к избранному месту жительства при увольнении с военной службы, а также лиц, сопровождающих членов семей военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, следующих в медицинские организации или санаторно-курортные организации и обратно, производится на основании рапорта (заявления) этих лиц с приложением документов, указанных в пункте 10 настоящего Порядка, а также:

В этом случае оплата расходов супругам как членам семьи военнослужащего не производится, за исключением военнослужащих женского пола, находящихся в отпусках по беременности и родам или уходу за ребенком, если право безвозмездного проезда ими не использовано (не будет использовано) в текущем году.

Возмещение стоимости проезда лиц, указанных в пункте 1.2 постановления Правительства Российской Федерации N 354, осуществляется пенсионными органами Министерства внутренних дел Российской Федерации, в которых они состоят на пенсионном обеспечении, в срок, не превышающий 45 рабочих дней со дня представления ими заявления и полного пакета документов, указанных в пункте 27 настоящего Порядка, при наличии лимитов бюджетных обязательств.

Приказ Росгвардии от N 137; Об утверждении Порядка обеспечения войск национальной гвардии Российской Федерации бланками воинских перевозочных документов, Порядка учета и хранения бланков воинских перевозочных документов в войсках национальной гвардии Российской Федерации, а также Порядка оформления, выдачи и использования воинских перевозочных документов, отчетности по ним и организации контроля за их использованием в войсках национальной гвардии Российской Федерации; (Зарегистрировано в Минюсте России N 63709)

в строке 4 «Перевезти __________» указывается вид военной службы (для военнослужащих — «по призыву» или «по контракту»), воинское (специальное) звание военнослужащего (сотрудника), его фамилия и инициалы; при проезде членов семьи, родителей (близких родственников) военнослужащего (сотрудника) — степень родства, их фамилии и инициалы, даты рождения детей; при проезде воинских команд — воинское (специальное) звание, фамилия и инициалы начальника (старшего) воинской команды и ее численность (прописью);

Рекомендуем прочесть:  Тройка Мск Студ

в графе «Наименование груза» — «Эшелон ________» — общее количество вагонов, в том числе пассажирских, если они включены в воинский эшелон; при перевозке воинских эшелонов в вагонах отправителей и получателей или привлеченных (арендованных) вагонах — «В собственном вагоне» или «В привлеченном (арендованном) вагоне»;

21. О выдаче новых ВПД производится запись в предписаниях, командировочных удостоверениях, заключениях ВВК, отпускных билетах с указанием серий и номеров вновь выданных ВПД, наименования воинской части (организации), инициалов и фамилии лица, их выдавшего, и заверяется его подписью.

18. ВПД, не имеющие подписи, даты выдачи, оттиска гербовой печати, с неясным оттиском гербовой печати, с исправлениями, не заверенными гербовой печатью воинской части (организации), дописками, подчистками, неправильно оформленные или просроченные, считаются недействительными.

сотрудникам, проходившим службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, в связи с увольнением со службы — от места службы к избранному месту жительства.

Оплата проезда в отпуск сотрудникам полиции, МВД, Росгвардии в 2022 году

  • сам заявитель не относится к льготной категории граждан, которым предназначена субсидия по закону. То есть его трудовая деятельность не относится к условиях Крайнего Севера (или приравненным территориям), либо он не служит в полиции, МВД или Росгвардии;
  • сотрудник работает меньше времени, установленного законом для предоставления отпуска (полгода);
  • подтверждающие документы не были предоставлены в бухгалтерию. Если они были утеряны, то за восстановлением требуется обратиться к компании, перевозчику для получения заверенных копий;
  • если компенсация происходит в рамках отпуска по уходу за ребенком, то она не выплачивается;
  • льгота распространяется на членов семей и находящихся на иждивении лиц.

Ответ: Обратимся к ч.6 ст. 3 ФЗ № 247 от 19.07.2011. а также к Приказу МВД России от 16.05.2012 № 514. В данных актах нет ограничений на оплату проезда к месту проведения отпуска в зависимости от того, следует ли сотрудник совместно с членами семьи. Правовых оснований для отказа в выплатах нет.

  • при передвижении в вагонах с повышенным комфортом;
  • при использовании постельного белья;
  • за все услуги по стоимости плацкарта;
  • за оплату страховки при перевозке пассажиров и грузов;
  • оплата прочих дополнительных сборов: за повышение комфорта, изменение класса билета, расходы по доставке билета, доставка багажа и т.д.

Ответ: Обратимся к ст.57 ФЗ № 342 от 30.11.2011. Оплата проезда в отпуск за прошлый год правомерно в текущем периоде в ситуации, когда данная гарантия не была реализована ранее. В ситуации, если отпуск предоставляется снова за текущий год, то оплата транспортных расходов производится во второй раз.

Следует особо отметить применение личного транспорта сотрудника. Во время поездки важно, чтобы сотрудник собирал все чеки с АЗС, поскольку в случае их отсутствия компенсация не будет предоставлена ​​в полном объеме. В случае, если работник арендует автомобиль, компенсация будет выплачиваться только за топливо. Стоимость аренды автомобиля не оплачивается.
Ситуации, в которых дополнительные платежи будут предоставлены после возвращения из отпуска:

Статья 29

1. Военнослужащие (сотрудники) войск национальной гвардии, участвующие в охране общественного порядка, обеспечении общественной безопасности в служебных целях, обеспечиваются проездными документами на все виды транспорта общего пользования (кроме такси) городского, пригородного и местного сообщения в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации.

2. Военнослужащие (сотрудники) войск национальной гвардии при осуществлении полномочий по доставлению задержанных лиц пользуются правом проезда и провоза задержанных лиц на всех видах транспорта общего пользования (кроме такси) городского, пригородного и местного сообщения без приобретения проездных документов, а в сельской местности на попутном транспорте по предъявлении служебного удостоверения.

3. Военнослужащие (сотрудники) войск национальной гвардии, несущие службу на железнодорожных и водных коммуникациях либо в районах, на территориях которых введён режим чрезвычайного или военного положения, в служебных целях при непосредственном обеспечении мероприятий по охране коммуникаций и обеспечении режима чрезвычайного или военного положения имеют право на бесплатный проезд в поездах, на морских или речных судах в пределах территорий охраняемых коммуникаций и территорий указанных районов без приобретения проездных документов по предъявлении служебного удостоверения.

Приказ Росгвардии от N 228; О дополнительном отпуске лицам, проходящим службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющим специальные звания полиции, за выполнение служебных обязанностей в особых условиях; (Зарегистрировано в Минюсте России N 47702)

1. Лицам, проходящим службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющим специальные звания полиции , предоставляется дополнительный отпуск за выполнение служебных обязанностей в особых условиях , предусмотренных частью 1 статьи 35 Федерального закона «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

2. Дополнительный отпуск предоставляется по желанию сотрудника непосредственно после выполнения служебных обязанностей в особых условиях одновременно с основным отпуском или отдельно от него в удобное для него время до окончания текущего года либо в течение следующего года.

Перечень санаториев для сотрудников Росгвардии

Санатории нацгвардии — это лечебно-профилактические учреждения, куда направляются военнослужащие для лечения или прохождения реабилитации. Фактически, санаторно-курортное лечение является оздоровительным комплексом, позволяющим сохранить функциональность организма, исключить рецидивы и обострения хронических недугов.

Чтобы попасть в Росгвардию, кандидаты проходят довольно жёсткий отбор. Военнослужащие проходят медкомиссию, тесты по физподготовке, психологической устойчивости и совместимости. Это связано с тем, что росгвардейцы выполняют довольно специфические задачи, связанные с высокими нагрузками, угрозой здоровью и жизни. Неудивительно, что в целях профилактики, бойцы Росгвардии периодически направляются на санаторно-курортное лечение. Для этого существует ряд ведомственных санаториев.

Основным нормативно-правовым актом в этом вопросе является Приказ № 451 по войскам нацгвардии, определяющий стоимость путёвок на прохождение санаторно-курортного лечения. Предоставление социальных гарантий военнослужащим Росгвардии и МВД закреплено статьями Федерального закона № 247-ФЗ.

Направление на прохождение санаторно-курортного лечения относится к форме соцподдержки, которые гарантированы всем сотрудникам Росгвардии. Это право распространяется на военнослужащих, получивших травмы и ранения, уволенных по причине обретенных в период прохождения службы заболеваний.

Если по месту прохождения службы росгвардейца отсутствует необходимое оборудование или возможности для оказания медпомощи, военнослужащие могут обращаться в муниципальные поликлиники. Расходы этим медучреждениям возмещаются в установленном законом порядке.

Некоторые проблемы и трудности возникают с оформлением и участием в программе военной ипотеки. Так, нередки случаи отказов кредитных организаций в выдаче таких ипотечных кредитов. Основание – сомнительная платежеспособность заемщиков, наличие других кредитов (потребительских). Несмотря на то, что по военной ипотеке взносы выплачивает государство, при увольнении военнослужащего эта обязанность возлагается на него.

Многие, оформив несколько лет назад участие в военной ипотеке, желают выйти из этой программы, потому что уже по выслуге лет могут претендовать на субсидию. Однако добровольно выйти из накопительно-ипотечной системы невозможно, если накопления уже использованы для приобретения жилья. Кроме того, нельзя выйти из программы и тем, кто относится к обязательным участникам военной ипотеки (включен в нее без рапорта).

На помощь государства в приобретении жилья претендуют также и служащие государственной гражданской службы. Главное условие для предоставления помощи – они должны проработать на госслужбе как минимум один год, а также быть признаны нуждающимися в улучшении жилищных условий.

Самый высокий уровень оплаты в центральных аппаратах органов исполнительной власти – 140 тысяч рублей в месяц в начале 2022 года. Но на практике в регионах зарплата госслужащих начального уровня обычно не превышает среднемесячную зарплату по стране, которая в 2022 году достигла 55 200 рублей.

  • дополнительные дотации, детски пособия в большем объеме, чем для других семей;
  • внеочередной прием детей в детские сады и школы, компенсация оплаты за детский сад;
  • бесплатный проезд к месту отдыха и обратно (кроме заграничных поездок).
  • Гибели или тяжёлой внезапной болезни члена семьи или иного близкого родственника. К ним относятся супруги, родители, или лица их замещавшие (опекун, отчим, мачеха), дети, родные братья и сёстры. При болезни (смерти) прочих близких людей отпуск по личным мотивам даётся по усмотрению командира подразделения.
  • Когда семью сотрудника или его близких (перечень смотрите выше) постигло некое бедствие: пожар, наводнение, землетрясение и т.д.
  • Для проведения свадьбы сотруднику также даются дополнительные выходные дни.

Каникулярный отпуск предоставляется армейским, обучающихся по очной форме в ведомственных учебных заведениях, и предоставляется два раза в год, зимой и летом (15 и 30 суток соответственно). При этом, летний отпуск в соответствии с федеральным законодательством приравнивается к основному.

Положенные по выслуге лет отпускные дни делятся на 12, после чего умножаются на число месяцев, прошедших с начала года и до даты увольнения из рядов Росгвардии. Например, сотрудник прослужил 16 лет. Следовательно, ему положены 40 дней основного отпуска. Увольняется он из национальной гвардии в октябре (10-й месяц). Исходя из этих данных, вычисляем:

Рекомендуем прочесть:  Как Появляется Налог За Квартиру

Иванов И. И. устроился на должность с ненормированным графиком 1 марта 2022 года, за полный рабочий год ему полагается 10 дополнительных дней. С 1 марта по 31 октября 2022 года Иванов И. И. отработал 160 рабочих дней. Сотрудник решил уйти в отпуск 1 ноября. Рабочая неделя Иванова И. И. составляет 5 дней. Сколько дней составит отпуск, и каковым окажется размер выплат?

Продолжительность основного отпуска военнослужащих увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, но не менее одних суток в один конец. Если основной отпуск военнослужащим предоставлен по частям, то время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, предоставляется один раз.

Отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью не более 10 календарных дней (без учета времени проезда к месту проведения отпуска и обратно) предоставляется сотруднику в случае тяжелого заболевания или смерти близкого родственника сотрудника (супруга (супруги), отца, матери, отца (матери) супруга (супруги), сына (дочери), родного брата (родной сестры), пожара или другого стихийного бедствия, постигшего сотрудника или его близкого родственника, а также в случае необходимости психологической реабилитации сотрудника и в других исключительных случаях.

Продолжительность основного отпуска военнослужащих увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, но не менее одних суток в один конец. Если основной отпуск военнослужащим предоставлен по частям, то время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, предоставляется один раз.

Неиспользованная часть отпуска должна быть предоставлена сотруднику в удобное для него время в текущем году либо в течение следующего года. Если неиспользованная часть отпуска составляет 10 календарных дней и более, сотруднику оплачивается стоимость проезда к месту проведения отпуска и обратно и предоставляется дополнительное время на проезд к месту проведения отпуска и обратно.

  1. по соглашению сторон;
  2. по инициативе сотрудника;
  3. в связи с изменением условий контракта и отказом сотрудника от продолжения службы в органах внутренних дел;
  4. по выслуге лет, дающей право на получение пенсии;
  5. по состоянию здоровья — на основании заключения военно-врачебной комиссии об ограниченной годности к службе в органах внутренних дел и о невозможности выполнять служебные обязанности в соответствии с замещаемой должностью при отсутствии возможности перемещения по службе;
  6. в связи с восстановлением в должности в органах внутренних дел сотрудника, ранее замещавшего эту должность (в случае отказа сотрудника, замещающего эту должность, от перевода на другую должность в органах внутренних дел в соответствии с пунктом 5 части 5 или пунктом 5 части 7 статьи 30 настоящего Федерального закона);
  7. в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником;
  8. в связи с отказом сотрудника без уважительных причин от прохождения службы в особых условиях в соответствии с частью 1 статьи 35 настоящего Федерального закона;
  9. в связи с нарушением условий контракта уполномоченным руководителем;
  10. по инициативе сотрудника в случаях, предусмотренных статьей 37 (Приостановление службы в органах внутренних дел) настоящего Федерального закона;
  11. в связи с переводом сотрудника на государственную службу иного вида;
  12. в связи с назначением сотрудника на государственную должность Российской Федерации;
  13. в связи с прекращением допуска сотрудника к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если выполнение служебных обязанностей требует допуска к таким сведениям;
  • Зарплата. Выплачивается неполученное денежное довольствие за текущий месяц по последний день службы.
  • Компенсация за неиспользованные дни отпуска. Начисляется за оставшиеся дни отпуска, если сотрудник не имеет намерения использовать их перед увольнением.
  • Материальная помощь. Выплачивается в случае, если она не была получено сотрудником в текущем календарном году (п.2 ст.3 ФЗ №247-ФЗ).
  • Оклад по специальному званию. Согласно п.10 ст.3 Федерального закона №247-ФЗ, выплачивается уволившимся гражданам без права на пенсию, имеющим общий стаж службы более 20 лет, при увольнении из Росгвардии по основаниям:

    Как полицейскому или росгвардейцу получить до 15 000 ₽ за аренду жилья

    Еще сумма компенсации увеличивается на 50%, если с сотрудником живет трое и больше членов семьи или если семья погибшего сотрудника состоит из трех и более человек. То есть если вместе с вами в семье четыре человека, например вы, супруга и два ребенка, максимальная сумма компенсации в Москве будет 22 500 Р вместо 15 000 Р .

    Далее указываем свои паспортные данные и загружаем фотографии или сканы страниц паспорта: разворот с фотографией, страницу с постоянной регистрацией и страницу со сведениями о ранее выданных паспортах. Если вы меняли фамилию, прикрепите также документ, подтверждающий это.

    Если комиссия отказывается принимать основной пакет документов, в теории можно отстоять это право. Для этого документы нужно отправить ценным письмом на имя начальника территориального органа, в котором вы проходите службу. В письме необходимо объяснить суть конфликта с комиссией и свою просьбу — предоставить компенсацию за наем жилья и привлечь к ответственности лиц, отказывающих в приеме документов. Еще один вариант — пойти с аналогичной жалобой в прокуратуру.

    Допустим, Иван написал рапорт на предоставление служебной квартиры 25 февраля 2022 года и получил отказ: свободного жилья не было. 1 марта он снял квартиру и подписал договор аренды, после чего подал рапорт на компенсацию. 15 апреля комиссия удовлетворила рапорт на сумму 15 000 Р . Вместе с денежным довольствием Иван 20 апреля получил компенсацию за весь март и 20 дней апреля, то есть 25 000 Р .

    Однако радоваться рано. Такую сумму может одобрить только руководитель федерального органа исполнительной власти, в котором сотрудник проходит службу, и такое происходит крайне редко. Поэтому ориентироваться нужно на максимальные размеры компенсации из того же постановления:

    Льготы для сотрудников Росгвардии: особенности предоставления, изменения

    • предоставление бесплатной жилой площади, куда относится и служебное жилье во время прохождения службы;
    • льготный стоимость билетов в бюджетном транспорте;
    • право на приоритет при устройстве детей в образовательные учреждения дошкольного и школьного характера;
    • льготы для членов семей, военнослужащих, погибших или получивших тяжёлые травмы при исполнении профессионального долга.

    Минимальная зарплата складывается из оклада по воинскому званию 5000 рублей, оклада по должности 9 000 рублей и умножается на коэффициент 1,8 в данном случае. Итоговая сумма составит 25 200рублей. Она увеличивается в случае начисления приведенных выше надбавок и премии.

    Силовые структуры должны быть укомплектованы достойными кадрами. Как уже говорилось, процедуру зачисления несколько упростили, но не за счет снижения качества. Необходимы критерии отбора на военную службу, которые реально отражают физические, психологические и моральные качества будущего защитника Родины. Требования, предъявляемые к кандидатам на поступление в Росгвардию:

    • антитеррористические мероприятия;
    • охрана важных и опасных объектов, представляющих интерес для террористов;
    • совместное с другими силовыми структурами обеспечение безопасности государства: охрана границ, поддержание порядка внутри страны, защита политических, экономических, социальных интересов Российской Федерации.

    Важно! Указ Президента страны № 157 стал следующим шагом в создании жизнеспособной мощной структуры для поддержания и сохранения закона и порядка в России. Для достижения такой важной цели недостаточно предоставить людям льготы, достойные оклады, прописанные только на бумаге.

    Служба в Росгвардии

    1. Изменение характера угрозы безопасности для российского общества. В первую очередь это относится к различным террористическим и экстремистским группам, которые активизировались в последние годы.
    2. Угроза антиправительственных и антиконституционных выступлений радикально настроенной части общества. Это касается организации массовых беспорядков и любых других ситуаций, которые могут негативно отразиться на безопасности и спокойствии граждан.
    3. Необходимость помочь МВД в поддержании общественного порядка. Это связано с тем, что ранее органы МВД зачастую были перегружены работой. Благодаря тому, что часть полномочий переданы Росгвардии, МВД может больше времени уделить оперативно-розыскным мероприятиям, раскрытию и предотвращению преступлений.

    Полномочия Росгвардии достаточно широки – они даже более обширны, нежели у полиции. Например, представители Росгвардии, как и полицейские, могут останавливать граждан для проверки документов и задерживать нарушителей. При наличии достаточных на то оснований (защита жизни или имущества, борьба с терроризмом, предотвращение преступлений) росгвардейцы могут проникать в помещения. Отличие от полиции здесь состоит в том, что представители Росгвардии обязаны проинформировать о проникновении собственника помещения, прокурора и своего непосредственного командира, о чем указано в Приказе №111 от 30.09.2022.

    Росгвардия – это особое подразделение внутренних войск, образованное на основе внутренних войск МВД России. Из состава МВД были выделены некоторые управления и подразделения, из которых и сформировали Росгвардию: спецотряды быстрого реагирования, авиагруппы МВД, управление вневедомственной охраны, внутренние войска МВД и т. д. Ее деятельность регламентирована Федеральным законом от 03.07.2022 №226. Подчиняется ведомство напрямую Президенту РФ.

    Росгвардия имеет право останавливать и досматривать транспортные средства – и личные, и коммерческие. Росгвардия имеет право на использование спецсредств (водометы, резиновые дубинки, электрошокеры), травматического и огнестрельного оружия. Спецсредства не могут применяться лишь к детям, беременным и инвалидам. При возникновении опасности, если промедление может стоить жизни находящимся рядом гражданам, росгвардейцы имеют право стрелять без предупреждения и не предупреждать о других своих намерениях.

    1. Борьба с терроризмом и экстремизмом.
    2. Контроль за соблюдением режима чрезвычайных ситуаций.
    3. Участие в обороне территории РФ.
    4. Регулирование частной охранной деятельности.
    5. Контроль за оборотом оружия.
    6. Требование соблюдения общественного порядка и пресечение его нарушений.

  • Дарья К.
    Оцените автора
    Правовая защита населения во всех юридических вопросах